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사람을 측정하고 평가하기 위한 성과관리가 아니라 코칭과 피드백, 대화가 오고 가며 일이 되게 하는 실행과 소통중심의 진정한 성과관리를 이루시기 바랍니다.







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조직 변화의 시작



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조직의 전략 실현을 위해
전방위적으로 필요한 모든 사항을 지원합니다.

PLS Solution

전략, 목표관리, 고객/연구관리, 회계관리 등
조직의 목적에 맞게 다양하게 사용할 수 있습니다.

Consulting

체계적인 3 Step Solution으로
변화된 행동을 습관화 하도록 설계되어 있습니다.

Education

단계별 과정 외 진단 및 프로그램이 진행 가능하며,
커스터마이징 개발이 가능합니다.

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